Grupe de muncă

Doamna Leonora Apostol a sesizat Biroul TEXpert de Relații cu Publicul al cotidianului „Transilvania Expres”, nemulțumită de faptul că nu a primit majorarea de pensie conform Ordonanței 100/2008, pentru cei care au avut stagii de cotizare în grupele de muncă I și II, mai mult de 5 ani. (41)
Urmare a solicitării noastre, domnul Mihail Tarbă, directorul coordonator al Casei Județene de Pensii (CJP) Brașov a declarat că, potrivit prevederilor Hotărârii Guvernului nr. 1223/1990, numai personalul care își desfășoară activitatea, cel puțin 70% din programul de lucru în condiții de șantier construcții-montaj, se încadrează în grupa II de muncă. Conform actului normativ, pot fi încadrate în grupa a II-a de muncă următoarele meserii și funcții ale personalului direct productiv: dulgher, zidar, săpător, fierar-betonist, montator prefabricate, schelar, electrician etc. Nu pot beneficia de grupa II de muncă: directorul general, directorul tehnic, directorul economic, contabilul-șef, șef birou contabilitate-financiar, șef birou aprovizionare, șefii de depozite, șefii de laboratoare, achizitorii de materiale, inspectorul de personal, funcționarii administrativi, secretarele, laboranții etc. „Cititoarea dumneavoastră, în perioada 18.03.1969 – 1.03.1990 a deținut funcția de contabil principal (18.03.1969 – 1.09.1976), tehnician proiectant (1.09.1976-1.03.1990). Ca urmare, nu poate beneficia de grupă de muncă, deoarece nu se încadrează în prevederile HG nr. 1223/1990. Dumneaei a mai primit răspunsuri din partea Casei Județene de Pensii Brașov, cu nr. de înregistrare 80148/ 17.09.1992 și nr. 11815/13.03.2009, în legătură cu recalcularea pensiei prin valorificarea perioadei lucrate în grupa de muncă”, a precizat directorul coordonator al CJP Brașov.     (L.J.)