SIF Transilvania a fost pichetat

Peste 50 de angajati ai SC „Turism Covasna” SA, „inarmati” au pichetat ieri sediul SIF Transilvania, care este actionarul majoritar al acestei societati. Acestia sunt nemultumiti de faptul ca de peste doi ani salariile nu au mai fost majorate, iar negocierile pentru incheierea Contractului Colectiv de Munca au demarat cu intarziere. „Majoritatea angajatilor au salariul minim pe economie si nu isi mai pot intretine familia cu un asemenea venit. Cerem o majorare a salariilor cu 30 %, aata timp cat societatea a avut profit de 9 miliarde anul trecut. De asemenea, dorim sa incheiem contractul colectiv de munca cat mai repede. Speram sa rezolvam acest conflict pe cale amiabila, sa purtam un dialog normal, deschis, bazat pe parteneriat. Tratamentul de care am beneficiat pana acum din partea conducerii SC Turism Covasna este in contrast cu principiile democratiei.”
„Din aceasta cauza am apelat la aceasta forma de protest, iar daca nici in acest fel nu se va rezolva nimic, vom face greva generala”, a precizat Stefan Joos, presedintele Sindicatului Sanitas Covasna, de care apartin salariatii SC „Turism Covasna” SA. Protestul hotelierilor covasneni a durat aproximativ o ora, timp in care nici un reprezentant al SIF nu a coborat din sediu, pentru a le asculta doleantele. Totusi, sindicalistii si-au expus problemele in fata cladirii SIF-ului, poate ii va auzi cineva. Pe parcursul protestului s-a scandat: „Hotii, Hotii!”, „Demisia”, „Mafiotii” sau „Rusinica-Rusinica!”. De asemenea, angajatii mai sunt nemultumniti de faptul ca actuala conducere intentioneaza sa transforme aceasta societate de turism balnear intr-una sezoniera. „In statiune se poate veni oricand la tratament, nu numai vara, ca pe litoral. Si anul trecut am incercat sa discutam cu conducerea SIF, dar usa ne-a fost inchisa. In aceasta dimineata (n.r.- ieri dimineata) am incercat sa luam legatura cu domnul Simionescu, dar vad ca nici dumnealui nu vrea sa discute cu noi”, explica Joos.
Referindu-se la acest caz, Dan Simionescu, presedintele Consiliului de Administratie al SC Turism Covasna SA, a precizat faptul ca aceste probleme sunt la nivelul societatii, iar SIF, care este actionar majoritar, nu ar avea de ce sa se implice. „Negocierea Contractului Colectiv de Munca a inceput in data de 31 august, fiindca am vrut sa vedem intai de toate care este situatia financiara a firmei in primele sase luni ale anului. Acest proces dureaza 60 de zile. Sindicalistii au solicitat declansarea conflictului de munca, dar Ministerul Muncii a refuzat acest lucru, deoarece se mai poarta inca negocieri. Noi nu putem mari salariile atata timp cat in anumite luni numarul salariatilor este mai mare decat cel al turistilor. 37% din bugetul societatii este alocat salariilor, iar acest lucru nu este normal intr-o firma de turism. Noi am acordat anul trecut tichete de masa in valoare de 1,4 milioane, iar salariul mediu la nivel de societate este de 4,2 milioane in mana. In conditiile in care nu avem turisti, nici salariile nu pot creste”, ne-a declarat Dan Simionescu. Acesta a mentionat ca in primul trimestru al anului 2005 pierderile au insumat 17,5 miliarde de lei, iar daca acestea vor continua, societatea va fi inchisa.