BRAŞOV. Un singur medic pentru 17.000 de persoane cu handicap

Conducerea Direcţiei Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului (DGASPC) Braşov face un apel disperat către medici să accepte posturile scoase la concurs atât în cadrul centrelor de plasament şi a celor pentru persoane cu dizabilităţi, cât mai ales la Serviciul de Evaluare Complexă a Persoanelor cu Handicap. 

Singurul medic specialist din cadrul serviciului amintit a evaluat medical în 2015 peste 6.000 de persoane care doreau încadrarea sau reîncadrarea într-un grad de handicap. „Medicul respectiv are contract de prestări servicii cu noi, nu este angajatul Direcţiei. Dacă acesta pleacă, întreaga activitate legată de acordarea şi reînnoirea certificatelor de handicap se blochează”, spune Julieta Gârbacea, şefa serviciului.

Potrivit directorului executiv Gheorghe Durnă (foto), în evidenţele DGASPC Braşov se găsesc, în acest moment, 17.140 de persoane cu handicap, din care 15.846 adulţi şi 1.294 de copii. Cu aproape o mie de persoane mai mult decât în 2014. În acest an au fost depuse 2.661 de cereri noi de încadrare în grad de handicap, care s-au adăugat celor 5.957 de cereri de reevaluare. Evaluarea din punct de vedere medical a tuturor acestor noi cazuri, precum şi a cererilor de prelungire a valabilităţii unor certificate de încadrare în grad de handicap, eliberate în 2014, se face de medicii angajaţi ai Serviciului de Evaluare Complexă. Din nefericire, începând cu luna iulie 2015, această activitate a căzut în sarcina unui singur medic, cu care DGASPC are contract de prestări servicii, acesta putând pleca în orice moment. Iar în condiţiile în care anual sunt şi aproximativ 1.100 de persoane nedeplasabile, la care evaluarea medicală se face la domiciliul acestora, activitatea singurului medic specialist este îngreunată. Astfel, în decursul anului 2015, singurul medic specialist angajat la Serviciul de Evaluare Complexă a evaluat peste 6.000 de persoane, dintre care 4.145 numai în ultimele 5 luni.

Şi din centrele de plasament lipsesc medicii angajaţi. Chiar şi de la centrul pentru copii cu handicap grav din Codlea. „Pentru a acoperi deficitul am apelat la medici cu care avem contract de prestări servicii, dar nu mai avem doctori angajaţi. Cu o singură excepţie, preşedintele Comisiei de Evaluare a Persoanelor Adulte cu Handicap, care, conform legii, trebuie să fie angajatul Direcţiei, şi pentru asta am fost nevoiţi să-l mutăm de la Codlea”, a precizat Durnă, menţionând că ar fi nevoie de alţi şase-şapte medici pentru persoanele instituţionalizate.

DGASPC Braşov are, în acest moment, un post vacant de medic specialist la Serviciul de Evaluare, pe care l-a scos în repetate rânduri la concurs, însă nimeni nu s-a arătat interesat. „Am apelat la Direcţia de Sănătate Publică, la Colegiul Medicilor, prin relaţii personale, am rămas tot descoperiţi. Facem un nou apel la persoanele care au pregătirea necesară şi doresc să desfăşoare această activitate, să se alăture colegilor noştri de la Serviciul de Evaluare Complexă!”, mai spune directorul DGASPC.